① 一句話講重點
經營計劃 = 把年度願景拆解成可以執行的季度行動清單。寫得太大就是空話。
② 什麼時候會用到它
  • 年初訂計劃。抓不準該寫什麼。
  • 計劃寫完跟員工沒關係。沒拆下去。
  • 季中發現偏離。沒追蹤機制。
③ 制度核心要點

計劃擬定 6 步驟

  1. SWOT 分析(內外部)
  2. 市場機會與威脅評估
  3. 年度策略主題(最多 3 個)
  4. 季度里程碑
  5. 部門 / 個人責任分派
  6. 追蹤頻率與檢核點
⑤ 關鍵地雷
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計劃寫一次就放抽屜

每月 1 次回顧、每季 1 次調整、每年 1 次大改。寫了不看,跟沒寫一樣。